요즘 에이전트 만들때 "생산성"이라는 관점을 다르게 바라보는 중, 내가 일할때 생산성을 올려주는 에전트 -> 내가 일 안할때 일하는 에이전트 예전에 어떤 분과 이야기 하다가 "글 / 컨텐츠가 가지는 힘"에 대해서 이야기 했던적이 있는데 이때 했던 비유가 비개발자한테 글 / 컨텐츠는 개발자의 코드와 같다. 개발자는 일을 안할때 즉 잠을 잘때나 쉴 때도 코드가 대신 일을 해준다. 이 부분이 비개발자와 생산성의 차이를 내는 지점이다. 그래서 비개발자에게 글 / 컨텐츠는 코드와 비슷하게 일을 하지 않을때 누군가에게 소비 / 유통 되면 비슷한 효과를 낼 수 있는 수단이다. 이제는 코딩을 한다는게 클로드를 통해 장벽이 낮아졌으니 비개발자도 같은 효과를 낼 수 있게 됨. 그래서 내가 일할떄의 생산성을 높여주는 것 말고도 (이 케이스는 너무 많으니) 내가 일하지 않을때 일을 하는 어떤 에이전트 / 툴을 어떻게 만들 수 있을까로 관점을 넓혀서 만드는 중. 이 경우에는 일할때의 높아진 생산성 + 일 하지 않을때도 발생하는 추가적인 생산성을 통해 총합이 극대화 됨. 에를 들면 아침 ~ 저녁 부터 일을 할때는 "나의 개입이 필요한 일"을 하고 퇴근을 하고 - 잠 - 출근 사이에는 "나의 개입이 필요 없는 일"을 에이전트가 하게 하는 구조. 그러면 24시간 이라는 시간을 극대화 해서 사용하는 형태.

난 무엇을 위해 불금에 약속을 안잡고 바이브 코딩을 하며 포켓몬 30 주년 라이브를 보았는가... "30주년이니까 돈 써라"가 요약임.

트위터의 창업자였던 잭이 운영하는 Block에서 4000명을 정리해고 (총 만명 중). 트위터도 그랬듯이 Blocks 자체도 너무 과잉 채용 상태였다라는 의견이 많아서 단순 AI 때문에 이런 일이 벌어지고 있다! 라고 할 수는 없지만 재미있는 현상이 있음. 해당 공지 이후 Blocks의 주식은 20% 넘게 상승. 즉 시장은 - 해당 정리해고가 회사의 지출을 줄여주는 기회이자 - AI 때문에 여전히 회사의 생산력에는 지장이 없을것 이라고 받아 드림. 자본 시장은 항상 더 싼 값으로 더 높은 효율을 낼 수 있는 방법을 찾는다.